.png)
Åpen søknad
Vi kan tilby gode utviklingsmuligheter både faglig og personlig. Vi vektlegger lojale og dyktige kolleger, evnen og viljen til å lykkes, og at du gi det lille ekstra som skaper konkurransefortrinn for vår arbeidsplass og våre kunder. Vi kan tilby et godt arbeidsmiljø og medarbeidere som utstråler yrkesstolthet for faget, arbeidsplassen og våre kunder.
Send åpen søknad og CV til hr@bulldozer.no
Ved å sende inn søknad og CV godtar du at personopplysninger som oppgis blir lagret hos oss i 6 måneder. Det er kun HR-medarbeider og den/de aktuelle daglige ledere som vil ha innsyn i opplysningene.
Du kan når som helst kreve innsyn i dine personopplysninger hos oss, eller kreve de slettet.
Lærlinger
Godkjenning som lærebedrift i anleggsmaskinførerfaget Nordland fylkeskommune har i henhold til Opplæringsloven § 4-3 godkjent Bulldozer Maskinlag Entreprenør AS som lærebedrift. Godkjenningen er gitt på grunnlag av at virksomheten kan gi opplæring i samsvar med læreplan for faget, og har flere godkjente faglige leder.
I samarbeid med OKAB utdanner vi årlig flere fagarbeidere.
Bulldozer Maskinlag er i 2019 nominert som Norges beste lærebedrift.
Bladet Anleggsmaskinen var på besøk sammen med oppfølgingskontorets Truls Larsen for å lage en reportasje om oss. Målet var å lage et grunnlag for jurien,som skal kåre Norges beste lærebedrift. Det er 6 kandiadater og det hele skal avgjøres under Arctic Entrepreneur i januar i Oslo. Jurien består av representanter fra Norsk Arbeidsmandsforbund, MEF og OKAB.
Vårt hovedkontor
Våre visjoner og verdier
Vi skaper innovative og varige løsninger for våre kunder. BM-konsern har fire verdier som er forankret i vår arbeidshverdag. Disse verdiene skal være kjent for alle ansatte i konsernet og være rettesnor for all vår virksomhet
Handlekraft
Vi tar initiativ, finner løsninger og får jobben gjort. Vi møter utfordringer med besluttsomhet og tar ansvar for å skape fremdrift.
Utviklende
Vi ønsker å bli bedre. Derfor er vi åpne for nye løsninger, deler erfaringer og utvikler både kompetansen vår og måten vi arbeider på.
Tydelig
Vi kommuniserer klart og åpent. Tydelige forventninger, avtaler og ansvarsområder bidrar til godt samarbeid og forutsigbarhet.
Spille god
Vi gjør hverandre gode. Vi samarbeider, deler kunnskap og bruker hverandres styrker for å skape gode resultater sammen.